martes, 1 de diciembre de 2015
Monitoras CCOO. Novedades
A
todos se les ha presentado un dosier con la documentación que las Monitoras de CCOO
hemos considerado necesario: Convenio actual, Proyectos y Memorias de
diferentes Centros Educativos, Memorias de actividades de Colonias Urbanas
realizadas, propuestas de responsabilidad social para incluir en el Pliego de
Condiciones y otras actividades complementarias que las Monitoras estamos
cualificadas para realizar que, por falta de tiempo y medios, no se pueden
llevar a cabo.
Estas
son las aportaciones de las Delegadas de CCOO que hoy hemos expuesto y debatido
en la reunión.
Análisis
de la realidad:
El
territorio aragonés mantiene una gran dispersión geográfica en pequeños núcleos
de población, aspecto éste que condiciona enormemente la prestación del
servicio público educativo en los tramos básicos y obligatorios de la
enseñanza, por lo que la prestación educativa de comedor escolar se constituye
como un servicio esencial para garantizar una educación de calidad a los
escolares aragoneses. Por otra parte, la evolución de las condiciones
socioeconómicas de las familias y de las propias necesidades sociales requiere
la prestación de este servicio educativo.
La
programación del servicio de comedor escolar comprende los requisitos
esenciales para la elaboración y/o suministro de las comidas, la organización
del personal y la gestión del servicio. Además contiene los elementos
fundamentales de educación para la salud, educación para la convivencia y
educación para el ocio y tiempo libre durante el periodo correspondiente, mediante
el desarrollo de las actividades previamente planificadas.
Es
un servicio fundamental e imprescindible dentro de la comunidad educativa,
parte importantísima para la conciliación familiar de muchísimas familias en la
actualidad, valorada como una actividad
educacional indispensable para la adquisición de hábitos correctos, alimenticios,
higiénicos y ergonómicos, y sobre todo una actividad educacional que fomenta
la integración cultural y la sociabilización entre todos los alumnos.
Los
centros educativos actuales tienen que ser integradores y conocedores de la
situación socioeconómica real que les rodea, un espacio por y para el barrio,
con horarios flexibles y puertas abiertas para la realización de actividades
educativas lúdicas y de esparcimiento para el niño, fuera del periodo lectivo.
Las
monitoras de comedor constatamos diariamente, que en la actualidad, el servicio
de comedor es básico y esencial para muchísimas familias que se encuentran en los umbrales de pobreza y las necesidades
básicas como es la alimentación de sus hijos, no las tienen cubiertas.
Propuestas
de las monitoras de comedor de CCOO:
· .Posible
utilización de estos espacios, para que sirvan como comedores sociales para las
familias del barrio, cuyos hijos e hijas estén escolarizados en el centro.
·
Que
el alumnado de la ESO pueda hacer uso de los comedores de los colegios de
Primaria cercanos a su centro educativo o a su domicilio, en tanto que no
exista comedor en su propio centro.
·
Bajada
de ratios para una mejor calidad en la atención y vigilancia de los niños:
1.
Infantil:
10 alumnos o fracción de 5.
2.
Primaria:
20 alumnos o fracción de 10
·
Dotación
presupuestaria suficiente para atender las necesidades de todos los menores en
edad escolar, especialmente de aquellos que tengan problemas para cubrir una
necesidad tan básica como es la alimentación, mediante concesión directa de
becas que cubran la totalidad del coste del comedor escolar a todo el alumnado
cuyo padre, madre o tutor legal no cobre ninguna prestación social, o cuyas
familias hayan sido desahuciadas o se encuentren en proceso de serlo.
·
Estudio
en profundidad de la situación actual en
los comedores escolares de Aragón (insonorización, espacios, mobiliarios
adaptados, salidas de emergencias, planes específicos para comedor en
evacuación de incendio con simulacros, etc…).
·
Que
todo el personal que lo necesitase destinado a la atención y vigilancia del
alumnado pueda hacer uso del servicio de comedor gratuitamente o en su defecto
a precio coste.
·
Mantener
a todo el personal destinado al servicio de comedor para:
1.
Apertura
de todos los comedores escolares en periodos no lectivos (Navidad, Semana
Santa, periodo estival, etc…).
2.
Apertura
de centro (madrugadores y guardería).
3.
Ludoteca
(préstamo de libros, cuentacuentos, juegos, etc…).
4.
Estudio
(supervisión y vigilancia)
5.
Grupos
de apoyo (salidas del centro, excursiones, etc…)
6.
Trabajo
de apoyo al centro (Día de la Paz, Navidad, Fiesta fin de curso,
Carnavales,
etc...)
7.
Colonias
Urbanas de verano.
8.
Vigilancia
y atención del alumnado (reuniones de padres y tutorías)
9.
Caminos
Escolares
miércoles, 18 de noviembre de 2015
Constatación de una muy buena noticia para el sector
Desde hace
bastantes meses se venía hablando del I Convenio Estatal de Restauración
Colectiva y del temor de cómo nos podía afectar al colectivo de Monitoras de
Comedor de Aragón.
Desde que
tuvimos constancia las Delegadas de CCOO, que nuestras propias empresas, las
mismas que en Aragón gestionan los comedores escolares, querían y exigían que
se nos incluyera en el I Convenio Estatal, teníamos muy claro cuál era nuestra
postura y lo que teníamos que defender. Y como viene siendo nuestra costumbre,
nos pusimos nuevamente manos a la obra.
Desde la
Federación de Enseñanza siempre se ha defendido la labor educacional de nuestro
colectivo y lo avala, los pliegos de condiciones, nuestro propio convenio,
nuestro trabajo en los centros y sobre todo, una sentencia del Superior, donde
pone muy claro que somos una actividad coincidente en el tiempo, pero no
pertenecemos al sector de hostelería.
Muchas
llamadas telefónicas, infinidad de correos y algún que otro viajes, sirvieron
para garantizarnos verbalmente que la Monitoras de Comedores Escolares de
Aragón estamos excluidas del Convenio
que se estaba negociando en Madrid, ya que teníamos convenio propio y no era
nuestro ámbito de aplicación.
Tras más de
un año de negociación, finalmente ayer se firmó el I convenio Colectivo Estatal
de Restauración Colectiva.
Hoy podemos
estar tranquilas y seguras al afirmar, que las monitoras de Aragón ESTAMOS
EXCLUIDAS de dicho Convenio.
miércoles, 11 de noviembre de 2015
Con buen sabor de boca
Buen sabor de boca…es lo primero que nos ha venido a la
mente cuando hemos abandonado la Consejería de Educación.
Con los nervios propios de ser atendidas las monitoras de
CCOO por primera vez por la Administración y un amplio dosier de documentos,
Convenio, Proyectos y Memorias de varios colegios bajo el brazo, a las diez en
punto de la mañana nos ha recibido Mayte Pérez (Consejera de Educación) y Jesús
Garcés (Director General de Innovación, Equidad y Participación).
Teníamos
claro que nuestros objetivos prioritarios eran dar a conocer la labor del
colectivo de monitoras, ofreciéndonos a participar en todo lo que pudiéramos
ser de ayuda y después, nos poníamos a disposición de la Consejera para responder a cualquier pregunta que nos
quisiera realizar.
El interés de la Consejera por este colectivo, ha quedado
patente durante toda la reunión, casi una hora de fluido dialogo, donde hemos
podido plantear con total libertad nuestras opiniones, haciéndonos partícipe del
nuevo rumbo que ha tomado la Consejería, donde el dialogo y el consenso sean
las bases para empezar a construir una comunidad educativa de calidad y sobre
todo, basada en la realidad actual.
Nos ha informado que se están creando grupos y mesas de
trabajo para, entre todos los que formamos parte de la comunidad educativa,
puedan ser parte de la confección de los pliegos de condiciones ya que
considera, cito textualmente:
“que
tenemos mucho que decir y somos pieza clave, pues somos conocedoras de la
realidad diaria en los centros educativos y conocedoras de las empresas que
gestionan los comedores y no duda en ningún momento de nuestra labor educativa
y es lógico por tanto que estemos en la Federación de Enseñanza de CCOO Aragón”.
Ante el planteamiento por nuestra parte en la mesa, de cómo
puede afectar al colectivo de monitoras la implantación de la libre elección de
jornada escolar, la Consejera con firme determinación nos ha contestado, cito
textualmente:
“nos
garantiza, que, en caso de que se implante la jornada continua, los centros
seguirán abiertos con el mismo horario que hasta ahora, en un hipotético caso
que las plantillas pudieran salir perjudicadas, se buscaría soluciones para que
no ocurriera, pudiendo realizar otras actividades también destinadas a los
niños”.
Tal vez, la sensación del buen sabor de boca después de
esta reunión, solo sea como unos buenos fuegos artificiales, que deslumbran en
el momento, pero efímeros y al final solo perdura el humo, el tiempo lo dirá,
pero tenemos la seguridad que hoy por primera vez a las Monitoras de Comedores
Escolares de Aragon, se nos ha escuchado, valorado y lo más importante,
invitado a participar, eso compañeras, nunca había ocurrido y estos motivos, sin duda, dejan muy buen
sabor de boca.
martes, 10 de noviembre de 2015
Las Monitoras de visita
Las Monitoras de Comedores
Escolares de Centros Públicos en Aragón afiliadas a CCOO sabéis que
pertenecemos a la
Federación de Enseñanza Aragón, donde entendemos que es donde
debemos estar y sentimos que es nuestro lugar. El desarrollo de nuestra jornada
laboral se efectúa en Centros Públicos y nuestra actividad diaria dentro del
periodo intersesiones es reconocida y valorada como Actividad Educacional dentro de la Comunidad Educativa.
Desde hace tiempo y cada día
con voz más alta, venimos escuchando en nuestros centros de trabajo, prensa,
redes sociales, plataformas de padres, sindicatos y demás foros, se habla, se
debate y se proponen, cuestiones que podrían repercutir o variar nuestra forma
de trabajo actual, estamos hablando de la libre elección de jornada en los
Centros Educativos de todo el territorio Aragonés, es un tema candente y de
actualidad.
Un cambio en el Gobierno de
Aragon con las últimas elecciones, ha traído nuevos aires y con ellos, una
nueva Consejera, Maite Pérez, con su actitud positiva, más flexible y dialogante
ante los problemas educativos, las Delegadas de CCOO valoramos que era buen
momento para que conociera de primera mano al colectivo de Monitoras de Comedor
y como es nuestra costumbre nos pusimos manos a la obra.
Hace unos días solicitamos
oficialmente una entrevista con la
Consejera , y con una rapidez que nos sorprende gratamente,
hemos tenido respuesta a nuestra petición, acudiremos con nuestro Secretario
General de Enseñanza en Aragón CCOO, José Luis Cimorra.
Con esta entrevista, deseamos
tener la oportunidad de informar en profundidad de nuestro papel en los
centros, las inquietudes del sector, de expresar nuestros miedos y aportar
sugerencias, somos un sector de profesionales capacitadas para le realización
de actividades educativas, y para que quede constancia de ello hemos
confeccionado un dosier para entregar a la Consejera, donde incluimos Proyectos
Educativos y Memorias de curso de varios Centros Escolares.
Deseamos, que esta reunión
sea la primera de muchas y el dialogo la carta de presentación de CCOO como
hasta el momento. No dudéis que seguiremos velando por los intereses del
sector, informando con veracidad y puntualmente de todo lo que ocurra
compañeras.
miércoles, 21 de octubre de 2015
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